Поиск и подбор персонала в Москве
"Персонал-Exclusive" - ваш надежный партнер в поиске талантливых специалистов. Мы специализируемся на подборе квалифицированных кадров для компаний различных отраслей. Наша команда профессионалов использует передовые методики и индивидуальный подход, чтобы найти именно тех сотрудников, которые впишутся в вашу команду и помогут бизнесу достичь новых высот.
Наш подход основан на глубоком понимании рынка труда и современных тенденций в управлении персоналом. Мы не просто подбираем сотрудников в Москве – мы находим таланты, способных принести реальную пользу вашему бизнесу. Доверьте подбор персонала профессионалам, и вы сможете сосредоточиться на развитии своего бизнеса, пока мы занимаемся поиском идеальных кандидатов.
Хедхантинг "Охота за головами" - целенаправленный поиск и привлечение высококвалифицированных специалистов и руководителей. Мы находим лучших профессионалов, даже если они не находятся в активном поиске работы.
- Срок
от 7 рабочих дней - Стоимость
От 12% годового дохода сотрудника
Подбор ключевых специалистов и сотрудников всех уровней. Мы применяем наши обширные профессиональные связи и специализированные методы для привлечения как топ-менеджеров, так и сотрудников различных уровней и направлений. Независимо от позиции, мы находим подходящих кандидатов, которые соответствуют вашим потребностям и задачам.
- Срок
от 7 рабочих дней - Стоимость
От 12% годового дохода сотрудника
Комплексный поиск специалистов по всем доступным каналам: профессиональные сети, job-сайты, базы данных, рекомендации. Мы используем передовые методики для привлечения как активных соискателей, так и пассивных кандидатов.
Тщательный отбор и оценка найденных специалистов, включающие:
- Анализ резюме и профессионального опыта
- Проведение предварительных интервью
- Тестирование профессиональных навыков
- Проверка рекомендаций
Финальный этап работы, в который входит:
- Организация и проведение собеседований с отобранными кандидатами
- Подготовка развернутых заключений по каждому кандидату
- Сопровождение процесса найма до выхода специалиста на работу
- Предоставление гарантии на подобранного сотрудника
Ознакомьтесь с нашими кейсами, в которых мы поделимся вдохновляющими историями о том, как мы помогли нашим клиентам найти идеальных кандидатов.
Компания «У Палыча», крупнейший производитель на рынке продуктов питания в России, долгое время находилась в поиске коммерческого директора для усиления своих позиций на рынке и увеличения объемов продаж. Основные требования: Опыт работы на аналогичном крупном успешном производстве продуктов питания. Реальные коммерческие результаты.
Компания «ОВК Дизайн» (бренд АРТЕКС), крупнейший производитель обоев в России, поставила задачу усилить свою команду для улучшения позиций на отечественном рынке и повышения эффективности внутренних процессов. Требовалось найти 40 ключевых специалистов, среди которых менеджеры по продажам, специалисты в сфере аналитики и главный инженер.
Компания «Дана», ведущий производитель мебельных комплектующих, стояла перед задачей совершенствования производственных процессов для повышения качества продукции и внедрения новых технологий. Для реализации этих задач был необходим главный технолог, способный управлять технологическим процессом, разрабатывать и внедрять инновационные решения, а также контролировать соблюдение стандартов качества на…
персонала
в Москве
Срок экспертой оценки
от 7 дней
Стоимость
в зависимости от объема
