Подбор бухгалтеров

Ведение бизнеса предполагает грамотное осуществление бухгалтерского и налогового учета. От того, как правильно ведется бухгалтерия, зависит доходность организации. Кроме того, порядок в финансовых документах даст возможность не переживать при проведении очередной проверки.

Поиск бухгалтера в штат через профильные сайты часто сопровождается рядом сложностей. Приходит непроверенный человек без рекомендаций, который не всегда может качественно выполнить работу даже на своем участке. На подбор тратятся недели и месяцы. В результате за это время компания остается без грамотного специалиста, а дела накапливаются.

Лучший выход – это обратиться в кадровое агентство по подбору бухгалтеров, которое ежедневно справляется с задачей по поиску квалифицированных кадров для бизнеса любого уровня. Компания «Персонал-Exclusive» выполнит подбор специалиста по указанным заказчиком параметрам в течение тридцати дней.

Должность Уровень з/п в Москве
Главный бухгалтер 100 000-200 000 рублей
Бухгалтер на расчет заработной платы 60 000-100 000 рублей
Бухгалтер-кассир 45 000-60 000 рублей

Особенности подбора бухгалтера

Профессиональный бухгалтер должен иметь соответствующий уровень знаний и опыт, а также регулярно следить за изменениями в законодательстве и применять эту информацию на практике. При приеме на работу «человека с улицы» высока вероятность, что сотрудник не справится с функциональными обязанностями или будет не заинтересован в оптимизации бухгалтерии в организации. С такой проблемой сталкиваются компании, в которых все задачи выполняет один специалист, и организации со структурными подразделениями, бухгалтерия в которых может состоять из отдельного департамента.

Основные функции бухгалтера – это:

  • организация и ведение учета документов;
  • ведение отчетности и предоставление в проверяющие органы;
  • взаимодействие с банком, ведение платежей;
  • планирование налогов.

Среди распространенных проблем при поиске бухгалтера руководители чаще всего сталкиваются со следующими трудностями:

  1. Отсутствие опыта работы, а также необходимого уровня знаний;
  2. Нежелание изучать особенности работы в других сферах деятельности;
  3. Недобросовестная работа, что в дальнейшем может привести к значительным финансовым потерям.

Как происходит поиск бухгалтера?

Поиск грамотного специалиста, отвечающего всем параметрам – это сложная задача. Чтобы справиться с ней, следует максимально четко сформировать задачи, которые будут поставлены перед будущим сотрудником. Важно отобразить не только профессиональные навыки, но и личные качества, которыми должен обладать кандидат. Речь идет о таких чертах характера, как стрессоустойчивость, коммуникабельность и готовность работать на результат.

В зависимости от специфики работы компании и поставленных задач «Персонал-Exclusive» может предложить поиск специалистов:

Подбор менеджеров по продажам
  1. Главные бухгалтера;
  2. Бухгалтеры на участок. Речь идет о специалистах, которые будут заниматься несколькими операциями или вести определенную часть бухгалтерии;
  3. Бухгалтеры-калькуляторы;
  4. Бухгалтеры на участок Банк-клиент. Вакансия актуальна для организаций, проводящих много операций через расчетный счет;
  5. Бухгалтеры по расчету зарплаты в компании с большим штатом сотрудников. И многие другие.

Специалисты «Персонал-Exclusive» после поступления запроса анализируют ситуацию на рынке труда, чтобы предложить услуги наиболее подходящего кандидата. В агентстве есть собственная база соискателей, которая регулярно обновляется. Мы располагаем колоссальной базой специалистов во всех сферах бизнеса, более полутора миллиона кандидатов. База регулярно обновляется.

Стоимость подбора специалиста составляет 12% от годового дохода сотрудника.

Среди главных преимуществ работы с «Персонал-Exclusive» клиенты компании выделяют:

  • оперативность. Любая вакансия закрывается в кратчайшие сроки.
  • индивидуальный подход. Нам важно, чтобы кандидат подходил руководителю по всем параметрам;
  • гарантию на специалиста от 3 месяцев до 1 года. В течение этого времени руководитель наблюдает, насколько специалист адаптировался для работы на вверенном участке. В течение этого срока возможна бесплатная замена кандидата по условиям заключенного договора.
  • На всех кандидатах предоставляем рекомендации с прежних мест работы

«Персонал-Exclusive» уже 27 лет занимается поиском бухгалтеров. Этот опыт пригодится для подбора сотрудника именно в вашу компанию!

Оставить заявку